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    我們是一家激情向上、充滿活力的高新企業,我們專注于基因組醫學領域的應用開發和整體解決方案,為客戶提供優質的服務,幫助人類走向健康。我們有優秀的核心團隊,輕松愉快的工作氛圍,豐厚的福利待遇。我們渴望最優秀的人才共同創造事業,如果您是強者,來接受挑戰吧!如果您有夢想,請加入我們!


    招聘流程:


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    應聘方式:

    Email應聘:將您的簡歷、學歷證書及聯絡方式發送至郵件office@www.dfmybaby.net 請以申請的職位名稱為Email主題,例:銷售代表(上海),并將簡歷直接附于Email正文中。



    人力資源戰略:

    以人為本:以人才為中心,重視人才、尊重人才,鼓勵員工實現自我價值。

    能力建設:公司在選、育、留、用人才方面,最大程度發揮員工潛力,達到對資源有效、最大化的利用,實現企業目標。

    外引內訓:引進有經驗、專業技術能力較強的人才和綜合素質較高、發展潛力較大的應屆畢業生;通過工作中不斷的實踐來鍛煉和提升現有人力資源的綜合能力和專業技能。

    績效導向: 績效是成績與成效的綜合,是評價和調整人力資源的依據,通過績效管理,激發人才對挑戰目標的動力,體現員工價值,實現企業目標。

    職業滿足:創建良好平臺,提供發展機會,建立晉升通道,讓員工實現職業規劃,體現個人價值。提倡健康生活、快樂工作。


    薪資福利:

    薪資福利體系包括:激勵薪資+工資補貼+保障+各類假期+利潤分享。 

    激勵薪資:績效激勵+升職激勵+升薪激勵+獎金激勵+股權激勵

    工資補貼:月薪+午餐補貼+公交補貼+夏季高溫補貼+出差補貼; 

    保障體系:養老保險+醫療保險+失業保險+生育保險+工傷保險+住房公積金+健康年檢; 

    健全的假期制度:帶薪年休假+婚假/產假/陪產假/病假/喪假+調休假/事假;

    個性化的福利:生日禮物/家屬慰問+豐富的體育文化活動+免費的水果和點心+團體旅游+過節福利;


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